为做好毕业生就业指导服务工作，提升全体就业指导人员的业务能力和水平，8月4日到5日，对外合作部组织举办了就业指导人员能力提升培训活动。参加培训人员包括对外合作部全体教师、各二级学院主管就业副院长、学管办主任以及全体辅导员。培训活动由副校长辛彦怀主持。

培训开始前，对外合作部部长王俊昆通报了目前各学院的就业数据情况，指出了存在的问题，并提出具体工作要求。

培训活动以集中收看讲座视频形式进行，精选了由中国高等教育培训中心主办的《新形势下高校就业指导人员能力提升培训讲座》中六位专家的讲座作为主要培训内容，分别是中国青年政治学院原副校长李家华作的《高校毕业生就业工作面临的新形势新任务及重点难点》、北京理工大学学生就业指导中心主任林骥佳作的《常态化疫情防控下大学生职业生涯规划与就业服务工作的实践探索》、同济大学学生就业指导中心主任方雅静作的《高校毕业生就业择业心理调适和心理疏导及涉就业风险防控化解》、云南师范大学就业处处长李红作的《高校毕业生重点群体就业渠道拓展和精准帮扶》、华东理工大学学生工作部副部长郑东作的《发挥就业指导课程育人功能助力大学生高质量就业》、武汉工商学院副校长赵北平作的《辅导员在就业工作过中的角色定位与实践路径》；六位专家的讲座深入浅出、图文并茂、内涵丰富，听后大家普遍反映内容丰富，收获很大。

培训活动结束后，副校长辛彦怀作总结讲话。他指出，本次培训学习用了一天半时间，共安排了六场讲座，讲座质量很高，针对性也很强，大家一定要深刻学习领悟，结合工作实际，努力提高就业指导能力。他强调，月底我校的就业去向落实率务必要达到去年同期水平，就业数据绝对不能造假，这是工作底线；但就业落实率一定要大幅度提升，要带着感情去工作，要想尽一切办法去帮助所有有就业意愿的学生实现就业。最后，辛校长希望大家一起努力，把今年的就业工作做好，把就业落实率提上去，不断提高学校就业指导水平。

本次就业指导能力提升培训活动对于帮助就业指导人员明确高校就业工作面临的新形势、新任务，掌握就业指导的规律和方法，进一步提升业务水平具有重要的意义。下一步，学校将进一步组织相关活动，持续推进我校就业指导人员就业指导意识与能力提升建设。

会议现场

培训讲座

辛校长作总结讲话

对外合作部部长王俊昆讲话